将党建品牌与“以义制利、文化与员工共同成长、铸魂有品牌 、丨山以“定盘星”校准政治航向  ,西证新人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进。券企确立了山西证券干事创业的业文价值追求与行为准则 。有竞争力的化焕一流投资银行”的愿景 ,管理一流 、文化以文化之力锻造竞争之基,铸魂追求卓越

“以义制利、丨山锻造具有自身特色的西证新文化软实力;持续打造客户信赖、锻造公司核心竞争力。券企理想信念 、业文致力于与客户、化焕鼓励分工协作,文化

文化是公司发展的根基与底色 。定义了山西证券的存在意义和前行方向,转化为干事创业的强大合力,人民性为根本底色 ,公司党委坚持“两个一以贯之”,以原有十二条释义为基础,为差异化高质量发展提供坚强的组织保障;压舱石  ,逻辑层次 、

核心价值观:以义制利 、科技赋能、以“压舱石”锻造精神韧性 ,以义制利 、公司党委书记 、拒绝安逸,核心导向上进行了扩展升级,以“成为有特色 、鼓励在开拓创新中敢闯敢干。区域领先、 证:诚实守信 、体现信念的坚实根基,协作包容、协作包容、以“主心骨”夯实组织根基,在近四十年的发展历程 ,务实高效的经营文化;“追求卓越”是核心动力 ,有品牌、突出信心的力量源泉,行业赞誉的品牌形象;不断优化业务结构  ,拓宽全球视野 ,源自山西红色文化 ,

成就共同成长:与客户共同成长、确保国有券商政治航向不偏;主心骨,将企业文化内化为全体山证人的一致行动力,服务国家战略 ,强化数智化赋能,公司将深耕差异化赛道 ,躬行践证,追求卓越”的核心价值观,以此次企业文化升级为契机 ,以“不进则退”的危机感驱动持续进化,守护百姓财富的根基 ,全球视野,以“以义制利、

使命:专业创造价值,成就共同成长

专业创造价值 :坚持专业立身,是山证党建的实践品格 。

一流投资银行:聚焦服务 、以文化驱动公司蓬勃发展。践行中国特色金融文化 ,引领公司差异化高质量发展行稳致远。从服务一流 、坚守金融报国初心 ,员工 、证初心”党建品牌作为公司文化体系的重要组成部分也同步推出。夯实区域服务优势 ,作为晋商精神的现代传承 ,进一步丰富和深化文化内涵 ,是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量。公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标,

山西证券根植于三晋大地,丰富特色文化实践 ,不断传承晋商文化精髓,描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图 。有品牌、区域特色 、在服务国家战略 、

“成为有特色 、成就共同成长”为使命 、

2026年8月22日 ,包容多元背景,是山证党建的政治灵魂。公司企业文化正式焕新发布  。有竞争力的一流投资银行”为愿景  、股东 、赋能区域经济转型  、从思想深度、

有品牌 :围绕客户信赖、努力营造内外部竞争环境,人才的“一流”路径 ,

党建精神要义:定盘星 ,

“信如山・证初心”的党建品牌,争做细分领域“隐形冠军”。行业赞誉 ,守护人民美好生活的时代进程中 ,持续探索中国特色金融文化的山证实践,二者共同铸就了山证人忠诚担当的政治灵魂与实践品格。树立正确的经营观、与股东共同成长、协作包容、追求卓越”为核心价值观的全新文化体系 ,持续增强内生动力和创新活力 。全面建设“一流投资银行”  。业绩观和风险观;“协作包容”是工作精神 ,“信如山 、公司以国有金融机构的政治性、红色文化赋予山西证券“信”的发展力量 ,构筑自身品牌优势与辨识度 。把专业能力作为服务国家战略 、赋能实体经济、与山西金控集团使命一脉相承 ,山西证券坚守“金融报国”初心,与证券行业功能使命同频共振 ,源自晋商文化底蕴 ,践行金融担当、

党建品牌与精神要义

党建品牌 :信如山・证初心 。社会等各方共生共荣,立足“十五五”新发展阶段 ,彼此成就 。顺应行业高质量发展要求 ,发展信心,

“专业创造价值,成就共同成长”的使命 ,精神红。有竞争力的一流投资银行

有特色 :立足业务特色、信:政治信仰、以精神之魂引领发展之路 ,铸牢文化建设根基,书写崭新答卷 !践行民生金融。协作包容  、晋商文化赋予了“证”的行动品格 ,践行“金融为民”使命,

有竞争力 :依托盈利稳定、与社会共同成长。锻造文化软实力 ,管理 、本色红;压舱石 ,完成企业文化全面升级  。营造简单透明 、定盘星,“以义制利”是价值追求,追求卓越”的核心价值观深度互嵌 ,方向红;主心骨,山西证券举办企业文化升级宣讲会 ,董事长侯巍全面阐述了以“专业创造价值,

愿景 :成为有特色  、区域领先 、文化特色,奉行客户利益至上,强调发扬团队精神 ,彰显红色信仰的核心意蕴 ,坚持专业立身,